リーダーに要求される３つの能力 ①専門能力（技術的能力）
②総合的決断能力（データを判断し、決断し、企画し、
方針を決定する能力）
③対人対応能力（良好な人間関係を構築・維持する能力）
その中でも、最も重要なのが、対人対応能力である。
リーダーとしての一番の仕事は、「よりよい人間関係を構築すること」である。
～１人でも部下がいるリーダーのための「伝える」技術
部下が確実に実行する！ 上司の「話し方」ルール入門 箱田忠昭著より引用～＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊
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また大宮司課長が新作をご披露してくれました。 今回のテーマは「複数の花器にいける」です。
よく見ていただけると分かりますが、ひょろ長い黄色の花器と藍色の低い花器の二種類を使用しているがお分かりいただけると思います。
それにイガナス、ハリタマアザミ、ヒマワリ、フトイ（細いんですけど・・）の花材を用いて構成しています。
いつも思うのですが、どうしてこのように生けられるのか、センスなのでしょうか。
アザミで思い出しました。
井上陽水の「少年時代」です。
古いですね。若い人たちは知っていますかね。
夏が過ぎ
風あざみ
誰のあこがれにさまよう
青空に残された
私の心は夏模様
松島町教育委員会
◆教育長室から（教育関係）
松島第一小学校